Lichte regen 6 oC
Stichting vrienden Bultserve v.v.Glanerbrug
Gedragsregels / Algemene voorwaarden en spelregels
_____________________________________________________________________
Gedragsregels:
Protocol over het bestraffen van leden van de v.v. Glanerbrug die ...
• ontoelaatbaar gedrag vertonen op of naast het veld (bij uit en/of thuiswedstrijden)
(N.B. Op het veld betekent: indien door de v.v. Glanerbrug nodig geacht naast een KNVB-straf).
• ontoelaatbaar gedrag vertonen voor, tijdens of na afloop van de wedstrijd, in de kleedkamer, de kantine of op/om het terrein van v.v. Glanerbrug of van de tegenstander.
• de naam van v.v. Glanerbrug in diskrediet brengen.
1. Welke ontoelaatbaar gedrag betreft het?
(Molestatie in willekeurige volgorde)
• drugsgebruik/handel
• spuwen, kop-, knie, elleboogstoot, slaan en schoppen etc.
• bedreigingen/chantage
• vernielingen/diefstal/heling
• onheus bejegenen van ouderleden, spelers, begleiders of ouders
• beledigen van kaderleden met woord/in schrift(ook internet)
• discriminatie
2. Welke huidige afspraken liggen er? Hoe staat het met de kwaliteit van die afspraken?
Huidige afspraken of wettelijke c.q. reglementaire bepalingen zijn:
Statuten, Algemeen Reglement, Zwarte Lijst Federatie, Tuchtreglement KNVB.
3. Welke handelingen worden door wie gepleegd om ontoelaatbaar gedrag te onderzoeken?
De portefeuillehouder van de betreffende commissie start de onderzoeksprocedure.
Welke verantwoordelijkheden moeten daarbij in acht worden genomen?
• commisieleden spreken met één mond en niet met de pers.
• hoor en wederhoor van spelers, betrokkenen, team, begleiders en getuigen
• in geval van overstijgende problemen betreffende portefeuillehouders bijeen.
Rol en verantwoordelijkheid van de commissies
• Elke commissie wijst twee verantwoordelijke commissieleden (+plaatsvervanger) aan, die zich bezighouden met de procesgang en de strafmaat.
Rol en verantwoordelijkheid van het bestuur
• Het bestuur spreekt royement uit. De straf of het royement wordt door het bestuur uitgesproken en schriftelijk kenbaar gemaakt aan betrokkene. Een kopie van de brief gaat naar de betreffende commissie.
Welke straf wordt bij welk ontoelaatbaar gedrag geplaatst?
• De straf word door de betreffende commissie opgelegd. Bij de straf wordt rekening gehouden met eerdere straffen. Bij twijfel worde het bestuur geraadpleegd. Naast de straf van de KNVB kan een commissie een extra straf opleggen als zij denkt dat de aanleiding daartoe overduidelijk is. Deze aanvullende straf kan variëren van een waarschuwing tot een schorsing of zelfs tot een royement. Na het ontoelaatbaar gedrag wordt een voorlopige schorsing opgelegd in afwachting van de definitieve straf.
Hoe worden schades afgehandeld?
• Schades worden op de dader(s) verhaald, niet op de club Indien schades aangericht worden bij de tegenpartij kan de tegenpartij de vereniging aansprakelijk stellen. Dit is een bepaling van het tuchtreglement. De vereniging is verantwoordelijk voor het gedrag van de leden. Indien opzet in het spel is wordt de schade door de vereniging verhaald op de betrokkene.
Tijdpad tussen ontoelaatbaar gedrag en afhandeling.
• Hiertussen zit maximaal 20 werkdagen
Hoe wordt de strafmaat aan betrokkene(n) gemeld?
• De commissie meld het aan betrokkene. Indien betrokkene jonger dan 18 jaar is, wordt de maatregel aan de ouders gemeld. Het bestuur meld een royement. Conform de statuten is er bij het uitspreken van een straf een beroepsmogelijkheid. Dit dient vermeld te worden in de brief, die schriftelijk binnen vijf werkdagen wordt verstuurd (bij geldstraffen of in bijzondere gevallen aangetekend).
Gebruik van de zwarte lijst.
• Bij royement als gevolg van ontoelaatbaar gedrag, word de betrokkene op de zwarte lijst van de Enschedese Federatie
geplaatst. Voor het plaatsen op de zwarte lijst zijn afspraken gemaakt. De zwarte lijst geldt overigens alleen voor de clubs die bij de Federatie van Enschedese Voetbalverenigingen zijn aangesloten.
Hoe word er met overschrijvingen van geschorste of geroyeerde leden omgegaan en wat is de rol van de administratie van de v.v. Glanerbrug?
• Overschrijving van alle v.v. Glanerbrug leden vindt alleen plaats in overleg met de betrokken commissie, dit i.v.m. verplichtingen t.a.v. contributie, kleding of andere verplichtingen. Geroyeerde leden: daarvan loopt de afhandeling via het bestuur. De speler zelf bepaald of hij overschrijving wil. Namens het bestuur moet op het overschrijvingsformulier een verklaring ingevuld worden. De overschrijving kan geweigerd worden, indien de speler niet aan bepaalde voorwaarden heeft voldaan. Als een speler op de zwarte lijst is geplaatst, betekent dat niet dat hij geen overschrijving aan mag vragen. Een
club in Enschede zal hem echter weigeren, maar buiten de gemeente hoeft dat niet.
• De administratie van de v.v. Glanerbrug voert de afspraken van de commissie uit na afloop van het besluit.
• De administratie moet in het bezit zijn van een actuele zwarte lijst i.v.m. overschrijving vanuit andere clubs (met naam, adres, geboortedatum, relatienummer, functie en laatste club). In het kader van de Wet Bescherming Persoonsgegevens dient de zwarte lijst in het bezit te zijn van één bestuurslid. De lijst mag absoluut niet circuleren in de vereniging.
Daar waar dit protocol niet in voorziet ligt de verantwoordelijkheid
bij de commissie, in lijn met de andere afspraken.
4. Hoe gaan we met de pers om? Wie praat er met de pers?
• Aanspreekpunt voor de pers is in eerste instantie de voorzitter van het bestuur of anders een van de andere bestuursleden
(bij voorkeur de betreffende kolomvoorzitter). Commissieleden verwijzen te allen tijde door naar het bestuur.
5. Contributieachterstand.
• Bij een contributieachterstand van meer dan drie maanden mag een speler niet meedoen aan wedstrijden namens v.v. Glanerbrug. Dit pas na overleg met de betreffende commissie en bij een sluitende leden- en contributieadministratie. Contact gaat via de ouders/verzorgers en niet via het clublid, als het een jeugdlid betreft.
Algemene voorwaarden en spelregels (huishoudelijk reglement)
Artikel 1, algemene bepalingen:
1. De vereniging genaamd voetbalvereniging V.V. GLANERBRUG, hierna te noemen de vereniging is bij notariële akte opgericht op 22 september 1922 en is gevestigd te Enschede.
2. Het huishoudelijk reglement is van toepassing in onverbrekelijke samenhang met de statuten van de vereniging.
Artikel 2, leden:
a. De vereniging bestaat uit:
minipupillen
pupillen
junioren
senioren
leden van verdienste
ereleden
b. Minipupillen zijn die leden die de leeftijd van zeven jaar nog niet hebben bereikt.
c. Pupillen zijn die leden die de leeftijd van dertien jaar nog niet hebben bereikt.
d. Junioren zijn die leden die de leeftijd van achttien jaar nog niet hebben bereikt.
e. Senioren zijn leden van achttien jaar en ouder.
Artikel 3, leden van verdienste en ereleden:
1. Leden van verdienste zijn zij, die wegens bijzondere verdiensten jegens de vereniging door het bestuur als zodanig zijn benoemd. Leden van verdienste hebben alle rechten van de leden.
2. Ereleden zijn natuurlijke personen, die zich jegens de vereniging bijzonder verdienstelijk hebben gemaakt en op voordracht van het bestuur als zodanig door de algemene vergadering met tenminste 4/5 der geldig uitgebrachte stemmen zijn benoemd. Op leden van verdienste en ereleden rusten geen geldelijke verplichtingen, zij hebben echter wel alle rechten van de leden. Met erelid wordt gelijkgesteld degene aan wie de titel erevoorzitter is verleend.
3. Degene die zich op het bestuurlijk vlak in buitengewone mate heeft ingezet voor de vereniging kan na het aftreden als voorzitter op voorstel van het bestuur tot erevoorzitter worden benoemd door de algemene vergadering met tenminste 4/5 der geldig uitgebrachte stemmen.
Artikel 4, donateurs:
1. De vereniging kent naast leden donateurs.
2. Donateurs zijn die natuurlijke of rechtspersonen die door het bestuur zijn toegelaten en die zich jegens de vereniging verplichten om jaarlijks een door het bestuur vastgestelde bijdrage te storten.
3. Donateurs hebben geen andere rechten en verplichtingen dan die welke hen in of krachtens de statuten en/of reglementen zijn toegekend of opgelegd.
4. De rechten of verplichtingen van donateurs kunnen te allen tijde wederzijds door opzegging worden beëindigd, behoudens dat de jaarlijkse bijdrage voor het lopende boekjaar voor het geheel verschuldigd blijft.
5. Opzegging namens de vereniging geschiedt door het bestuur.
Artikel 5, het lidmaatschap:
1. De aanmelding geschiedt door invulling, dagtekening en ondertekening van een door de secretaris te verstrekken aanmeldingsformulier, waarop de volgende gegevens zijn in te vullen: naam, voornaam (voluit), adres, geboortedatum, telefoonnummer, alsmede de vereniging(en) waarvoor het kandidaat-lid de laatste 5 jaren heeft gespeeld. Voor jeugdleden dient het formulier mede ondertekend te worden door de wettelijk vertegenwoordiger. Het bestuur kan vorderen, dat de in het formulier verstrekte gegevens door deugdelijke bewijzen worden gestaafd.
2. De kosten voor de aanmelding van leden worden door het bestuur vastgesteld. Deze kosten dienen bij de inlevering van het aanmeldingsformulier te worden voldaan.
3. Het bestuur draagt er zorg voor dat degenen die als lid tot de vereniging wensen te worden toegelaten, worden aangemeld bij de KNVB.
Artikel 6, aanneming van leden:
1. Het lidmaatschap wordt verkregen door een besluit tot toelating door de secretaris namens het bestuur genomen. De secretaris kan niet eigenmachtig iemand het lidmaatschap weigeren, alsdan beslist het bestuur over het al dan niet toelaten.
2. Van de toelating wordt mededeling gedaan in het cluborgaan. Binnen 14 dagen na deze bekendmaking kan ieder stemgerechtigd lid, onder opgaaf van redenen, bij het bestuur bezwaar maken tegen de toelating. Mocht dit leiden tot een afwijzing door het bestuur, dan wordt hiervan schriftelijk mededeling gedaan aan de aanvrager, onder vermelding van de beroepsprocedure. Indien het niet toegelaten lid dit verzoekt, zal de afwijzende beslissing aan de algemene ledenvergadering worden voorgelegd.
Artikel 7, Rechten en plichten van leden:
Buiten de verplichtingen, geregeld in de statuten, hebben alle leden de hierna te noemen rechten en plichten.
1. Bij toetreding als lid hebben zij het recht een exemplaar van de statuten en het huishoudelijk reglement te ontvangen.
2. Zij hebben het recht om deel te nemen aan trainingen en wedstrijden.
3. Zij hebben het recht om deel te nemen aan debatten en stemmingen in de ledenvergaderingen.
4. Zij hebben het recht van vrije toegang tot wedstrijden en bijeenkomsten, voor zover door het bestuur niet anders is bepaald.
5. Zij hebben het recht om voorstellen, klachten en wensen bij het bestuur in te dienen. Het bestuur is gehouden deze zo spoedig mogelijk te behandelen of te onderzoeken c.q. te doen behandelen of te doen onderzoeken en over het resultaat van de behandeling en/of het onderzoek bericht te geven aan het lid dat het voorstel, de klacht of de wens heeft ingediend.
6. Zij hebben de plicht het bestuur in kennis te stellen van de verandering van hun adres.
7. Zij hebben de plicht tot tijdige betaling van de contributie.
8. Zij hebben de plicht tot naleving van de reglementen van de vereniging, alsmede van de door het bestuur of door het bestuur aangewezen commissies gegeven richtlijnen, benevens de voorschriften van de KNVB.
Artikel 8, straffen:
1. In het algemeen zal strafbaar zijn zodanig handelen of nalaten, dat in strijd is met de wet, dan wel de statuten, reglementen en/of besluiten van organen van de vereniging, of waardoor de belangen van de vereniging worden geschaad.
2. Straffen opgelegd door de tuchtcommissie van de KNVB, waaronder begrepen die ten gevolge van een gele of rode kaart, dienen door de leden zelf te worden betaald.
3. Het bestuur is bevoegd om, met inachtneming van het beginsel van hoor en wederhoor, naast een straf welke aan een speler, grensrechter, begeleider, verzorger of ander lid wordt gegeven en door de tuchtcommissie van de KNVB wordt afgedaan, een bijkomende straf vanuit de vereniging op te leggen.
4. Bij een beslissing als bedoeld in lid 2 van dit artikel heeft het desbetreffende lid een beroepsmogelijkheid bij de algemene vergadering van de vereniging. Dit beroep dient, 6 maanden na het opleggen van de straf door het bestuur, Aanhangig te worden gemaakt bij de algemene vergadering middels aangetekend schrijven te richten aan de secretaris van de vereniging.
Artikel 9, clubkleuren:
Het sporttenue van de vereniging bestaat uit:
a. shirt: Zwart of zwart/wit
b. broek: Wit
c. kousen: Zwart
Artikel 10, bestuur:
1. Het (algemeen) bestuur bestaat uit een voorzitter, een secretaris, een penningmeester en tenminste 4 leden, die allen meerderjarig moeten zijn.
2. Onder het bestuur valt, onverminderd het bepaalde dienaangaande in de statuten, elders in het huishoudelijk reglement of in andere reglementen:
a. de algemene leiding van zaken;
b. de uitvoering van de door de algemene vergadering genomen besluiten;
c. het toezicht op de naleving van de statuten en reglementen;
d. benoeming, ontslag en schorsing van personen werkzaam ten behoeve van de vereniging.
3. Het bestuur vergadert tenminste éénmaal per maand volgens een vooraf vastgesteld rooster, met uitzondering van de maanden juli en augustus. Daarenboven vergadert het bestuur zo dikwijls als de voorzitter of tenminste 3 (tenzij anders in de statuten is bepaald) leden van het bestuur zulks wensen.
4. Een oproep voor een vergadering dient minimaal 48 uur voor aanvang van de vergadering in het bezit van de bestuursleden te zijn, terwijl een vergadering op verzoek van bestuursleden binnen maximaal één week dient te worden belegd.
5. Een bestuursvergadering is tot besluiten bevoegd als de meerderheid van de bestuursleden aanwezig is. Over personen wordt schriftelijk gestemd, terwijl over zaken mondeling gestemd kan worden. Besluiten worden bij meerderheid van geldige stemmen genomen.
(N.B. Indien de statuten bepalen dat de stem van de voorzitter doorslaggevend is bij het staken van de stemmen, dan vervalt de volgende tekst van dit lid 5.) Indien bij een stemming over zaken de stemmen staken, wordt het voorstel geacht te zijn verworpen. Heeft bij een stemming over personen bij de eerste stemming niemand de meerderheid van de uitgebrachte geldige stemmen verkregen, dan vindt een herstemming plaats over de personen, die de meeste of zo nodig op één na de meeste stemmen op zich hebben verenigd. Bij herstemming beslist het grootste stemmenaantal. Indien bij de herstemming de
stemmen staken, beslist terstond het lot.
Artikel 11, het dagelijks bestuur:
1. De voorzitter, de secretaris en de penningmeester vormen het dagelijks bestuur. Het dagelijks bestuur neemt alle beslissingen welke niet tot een gewone bestuursvergadering kunnen worden uitgesteld. Het dagelijks bestuur deelt zijn besluiten, ter bekrachtiging op de eerstvolgende bestuursvergadering mede.
2. Taken van de voorzitter:
a. geeft leiding aan en houdt toezicht op het gehele verenigingsleven;
b. is bij alle officiële vertegenwoordigingen de woordvoerder, tenzij hij deze taak aan een ander bestuurslid heeft overgedragen.
3. Taken van de secretaris:
a. voert de correspondentie uit naam van en in overleg met het bestuur, ondertekent alle van hem uitgaande stukken, is verplicht afschriften ervan te houden en deze evenals de ingekomen stukken te bewaren.
b. heeft het beheer over het archief en is aansprakelijk voor goederen die hem van verenigingswege zijn toevertrouwd;
c. zorgt voor het bijeenroepen van vergaderingen;
d. zorgt voor bekendmakingen van veranderingen of aanvullingen in de statuten en reglementen;
e. houdt een voor leden toegankelijke lijst bij, waarin de namen en adressen van alle leden van verdienste en ereleden zijn opgenomen.
4. Taken van de penningmeester:
a. beheert de gelden van de vereniging;
b. zorgt voor het innen van de aan de vereniging toekomende gelden en draagt zorg voor alle door het bestuur en de algemene vergadering goedgekeurde uitgaven;
c. houdt boek van alle ontvangsten en uitgaven;
d. voert de briefwisseling, voor zover deze betrekking heeft op de uitvoering van de in de voorgaande leden van dit artikel vermelde taken, ondertekent alle van hem uitgaande stukken, is verplicht afschriften te houden en deze, evenals de op de uitvoering van eerder genoemde taken betrekking hebbende ingekomen stukken te bewaren;
e. brengt in de algemene vergadering verslag uit van de financiële toestand en legt daarbij over de balans en de staat van baten en lasten met toelichting over het afgelopen verenigingsjaar en een begroting voor het komende verenigingsjaar.
Artikel 12, bestuursverkiezing:
1. Ieder bestuurslid treedt uiterlijk 3 jaar na zijn verkiezing af.
2. De namen van de aftredende bestuursleden, alsmede van de door het bestuur gestelde kandidaten dienen gepubliceerd te worden in de agenda van de (half) jaarlijkse vergadering waarin de bestuursverkiezing aan de orde is. In deze agenda dient tevens de mogelijkheid tot kandidaatstelling door stemgerechtigde leden van de vereniging geopend te worden, met vermelding van de daaraan verbonden procedure.
3. Een kandidaatstelling door stemgerechtigde leden dient schriftelijk bij de secretaris aangemeld te worden, te ondertekenen door tenminste drie (of meer: naar keuze) stemgerechtigde leden en dient vergezeld te gaan van een ondertekende bereidheidverklaring van de desbetreffende kandidaat eventueel onder vermelding van de functie die hij in het bestuur ambieert.
Artikel 13, kascommissie:
1. Conform de statuten worden door de algemene ledenvergadering de leden van de kascommissie benoemd.
2. De kascommissie bestaat uit drie leden en twee reserveleden.
3. De kascommissie houdt toezicht op het beheer van de penningmeester, Zij is gehouden tenminste éénmaal per jaar de kas de saldi, de boeken en bescheiden van de penningmeester na te zien. Van de uitkomst van dit onderzoek wordt verslag uitgebracht aan het bestuur.
4. Indien de kascommissie termen aanwezig acht om de penningmeester te dechargeren zal zij een betreffend voorstel doen aan de algemene vergadering. De kascommissie is bevoegd aan het bestuur voorstellen betreffende het financiële beheer te doen.
Artikel 14, overige commissies:
1. Behoudens de algemene vergadering kunnen de verenigingsorganen slechts (sub) commissies instellen, de benoeming en ontslag van de leden ervan en de werkwijze van die commissies regelen, voor zover dit ligt binnen het taakgebied van het desbetreffende verenigingsorgaan. Verenigingsorganen zijn onder meer het (afdeling)bestuur, de (afdeling)vergadering en de commissies.
2. Er zijn in principe 2 vaste commissies, te weten:
1. technische commissie (beheer en onderhoud)
2. activiteitencommissie
3. De benoeming tot lid van een commissie geschiedt, behoudens tussentijds bedanken, voor één jaar of tot de opdracht is volbracht of ingetrokken.
4. Bij het besluit tot instelling van een commissie worden de samenstelling, taak, bevoegdheid en werkwijze van de commissie in een instructie vastgelegd. Deze instructie wordt beschouwd als een onlosmakelijk deel van het huishoudelijk reglement.
5. Elke commissie rapporteert tenminste één keer per kalenderjaar over de voortgang van zijn werkzaamheden aan het orgaan, dat de commissie benoemde, tenzij in de instructie anders is bepaald.
6. Een commissie vergadert zo dikwijls de voorzitter of tenminste twee leden van de commissie dit wenselijk achten.
7. Een commissie is verantwoording schuldig aan het orgaan dat de desbetreffende commissie heeft ingesteld.
Artikel 15, contributie:
1. De leden zijn jaarlijks gehouden tot het betalen van een contributie, die door de algemene vergadering jaarlijks zal worden vastgesteld. Zij kunnen daartoe in categorieën worden ingedeeld, die een verschillende bijdrage betalen.
2. Ereleden zijn vrijgesteld van het betalen van contributie.
3. Wanneer het lidmaatschap in de loop van een verenigingsjaar eindigt, blijft niettemin de contributie voor het gehele jaar verschuldigd.
Artikel 16, kostenvergoedingen:
Het bestuur is bevoegd om aan de leden die in wedstrijden uitkomen of aan trainingen deelnemen de noodzakelijk gemaakte kosten van vervoer en verblijf te vergoeden, zulks volgens jaarlijks door de KNVB vast te stellen normen en voorwaarden.
Artikel 17, gebouwen van de vereniging:
1. De vereniging draagt generlei verantwoordelijkheid voor de eigendommen van welke aard ook, van leden en derden in de gebouwen aanwezig.
2. Het clubhuis is gedurende door het bestuur aan te wijzen uren voor de leden toegankelijk. Van deze regeling wordt aan de leden mededeling gedaan.
3. Het bestuur is bevoegd, één of meer voor gebruik van de leden bestemde lokalen van de vereniging, voor bijzondere doeleinden te reserveren. Bij gebruikmaking van deze bevoegdheid geschiedt daarvan tijdige mededeling aan de leden.
Artikel 18, wedstrijden:
1. De spelers zullen op een door het (afdelings)bestuur te bepalen wijze van hun opstelling en indeling in een van de teams in kennis worden gesteld. Bij verhindering is iedere speler verplicht tenminste 24 uur van tevoren dit onder opgaaf van reden te melden aan de leider en/of aanvoerder van het desbetreffende team.
2. Bij wedstrijden zal zo mogelijk ieder team vergezeld zijn van een leider, aan te wijzen door het (afdelings)bestuur. De leider is de eerst verantwoordelijke voor het gebeuren rond de wedstrijd. Hij rapporteert onregelmatigheden aan het (afdelings)bestuur.
3. Leden die aan wedstrijden deelnemen dienen in de voorgeschreven kleding te verschijnen.
4. De spelers van een team zijn in beginsel gehouden tijdens wedstrijden te handelen volgens de aanwijzing van de aanvoerder en de leider.
5. Het (afdelings)bestuur is bevoegd namens de vereniging wedstrijden uit te schrijven en de vereniging te doen inschrijven als deelneemster aan door andere personen georganiseerde wedstrijden, waarvoor door de KNVB toestemming is verleend.
6. Van het behalen van prijzen, kampioenstitels of premies door een elftal en/of leden, die de vereniging op enige wedstrijd vertegenwoordigen, geschiedt aantekening in een daartoe bestemd geschrift. Bedoelde prijzen en premies zijn eigendom van de vereniging en komen aan de vereniging ten goede.
Artikel 19, aansprakelijkheid van de leden:
1. Ieder der leden is aansprakelijk voor de door hem aan de eigendommen van de vereniging aangerichte schade. Elke geconstateerde schade wordt geacht veroorzaakt te zijn door hem of hen die de betreffende zaak het laatst heeft of hebben gebruikt, indien en voor zover het tegendeel niet door de betrokkene(n) wordt aangetoond.
2. Voor de kosten die gepaard gaan met de afdoening van strafzaken e.d. door de KNVB kunnen de leden niet aansprakelijk worden gesteld.
Artikel 20, representatie:
Bij onderstaande gebeurtenissen worden namens de vereniging, indien de secretaris hiervan tijdig kennis heeft kunnen nemen, door het bestuur te bepalen attenties verstrekt:
a. huwelijk van een lid;
b. geboorte zoon/dochter van een lid;
c. tijdens ziekte, bij thuisverblijf na minimaal 2 weken ziekteduur;
d. tijdens ziekte, na een verblijf van een week in het ziekenhuis;
e. bij overlijden van een lid, zijn/haar echtgeno(o)t(e) of kind;
f. bij 25 of 50jarig huwelijksjubileum van een lid;
g. bij het 12½, 25, 40 of 50jarige verenigingsjubileum van een lid;
h. overige representaties en attenties te bepalen door het bestuur.
Artikel 21, het clubblad:
Het clubblad 'v.v. Glanerbrug' verschijnt 1x per 3 maanden. De inhoud en strekking van de opgenomen artikelen mogen het belang van de vereniging in het algemeen niet schaden. In de redactie zal een daartoe aangewezen bestuurslid plaatsnemen. De pers en propagandacommissie is verantwoordelijk voor het samenstellen, verschijnen en verspreiden van het clubblad.
Artikel 22, sponsoring:
Het bestuur kan richtlijnen opstellen voor het aangaan van sponsorcontracten.
Artikel 23, wijziging van het huishoudelijk reglement:
1. Het huishoudelijk reglement kan slechts gewijzigd worden door een besluit van de algemene ledenvergadering, waartoe werd opgeroepen met de mededeling dat aldaar wijziging van het huishoudelijk reglement zal worden voorgesteld. De termijn voor oproeping tot een zodanige vergadering moet tenminste 14 dagen bedragen.
2. Tenminste 14 dagen voor de vergadering wordt gehouden, moet een afschrift van het voorstel, waarin de voorgedragen wijziging woordelijk is opgenomen, op een daartoe geschikte plaats voor de leden ter inzage gelegd worden tot na afloop van de dag waarop de vergadering wordt gehouden . Bovendien wordt de voorgestelde wijziging van het huishoudelijk reglement tenminste 14 dagen voor de vergadering in het cluborgaan gepubliceerd en/of een afschrift hiervan aan alle leden toegezonden.
3. Een besluit tot wijziging van het huishoudelijk reglement behoeft tenminste 2/3 van de uitgebrachte geldige stemmen, in een vergadering waarin tenminste 2/3 van de leden aanwezig is. Indien dit quorum niet aanwezig is, wordt binnen 4 weken daarna een tweede vergadering bijeengeroepen en gehouden waarin over dat voorstel, ongeacht het aantal aanwezige leden, een besluit tot wijziging van het huishoudelijk reglement wordt genomen, mits met meerderheid van 2/3 van de uitgebrachte geldige stemmen.
Artikel 24, alcohol en rookbeleid:
1. Het bestuur van de vereniging is bevoegd bij overtreding van de gestelde regels in het bestuursreglement “alcohol in sportkantines”, vastgesteld per 28 januari 2002, sancties aan betrokkene(n) op te leggen overeenkomstig de Drank en Horecawet voor verenigingen met een kantine in eigen beheer.
2. Het bestuur conformeert zich aan de door het ministerie van VWS, de gemeente Tilburg of de KNVB opgelegde of geadviseerde maatregelen met betrekking tot het rookbeleid op het sportcomplex.
Artikel 25 slotbepalingen:
1. Ieder lid en verenigingsorgaan heeft zich te houden aan de bepalingen van dit reglement.
2. Na vaststelling van het reglement wordt zo spoedig mogelijk de tekst bekend gemaakt aan de leden.
Dit huishoudelijk reglement en alle navolgende wijzigingen van dit reglement treden in werking 14 dagen na het verschijnen van het clubblad waarin de tekst van het reglement is opgenomen.
Deze reglementen zijn vastgesteld tijdens de algemene ledenvergadering van 01-09-2006.
Namens het bestuur van de vereniging.